Våre forventninger til deg som medarbeider

Verdiene våre gir både ledere og medarbeidere en felles plattform å handle ut i fra. Verdiene skal prege våre handlinger, vise vei for måten vi opptrer på og ligge til grunn for hvordan omverdenen oppfatter oss.

Kartverket ønsker ansvarsfulle og rause medarbeidere som handler i samsvar med våre kjerneverdier:

• Inkluderende
• Kompetent
• Åpen
• Pålitelig
• Engasjert

For å leve opp til kjerneverdiene forventes det at vi:

Oppnår resultater

• Tar ansvar for våre oppgaver og fullfører med riktig kvalitet til avtalt tid
• Bidrar til forbedringer og konstruktive løsninger

Utvikler oss

• Er åpne og positive til de endringer virksomheten og omverdenen krever
• Tar ansvar for egen utvikling, deler kunnskap og erfaringer med kollegaer

Er delaktige

• Samarbeider, utvikler gode relasjoner og bidrar til fellesskap og godt arbeidsmiljø
• Er tydelig i vår kommunikasjon

Våre ledere skal være rollemodeller for våre medarbeidere. Vi følger lederprinsippene til staten, slik de fremkommer i lederplakaten: God ledelse i staten (difi.no)